У Министерства туризма изменились некоторые функции

Сегодня, 08:25
Автор материала: Эльмира Караева
Министерство экологии и природных ресурсов РК, МЭПР РК, Министерство туризма и спорта РК, МТС РК Фото: prosud.kz/Екатерина Елисеева

Правительство постановлением от 23 октября 2026 года внесло поправки в Положение о Министерстве туризма и спорта Республики Казахстан, сообщает prosud.kz.

Министерству добавили несколько новых функций:

  • обеспечивает своевременное принятие подзаконных нормативных правовых актов, определяющих порядок оказания государственных услуг, а также устраняет противоречия и пробелы в них;
  • утверждает правила трудового распорядка государственных служащих на основе типовых правил трудового распорядка государственных служащих, утвержденных уполномоченным органом по делам государственной службы;
  • утверждает квалификационные требования к должностям, связанным с исполнением управленческих функций в государственных юридических лицах, по согласованию с уполномоченным органом по делам государственной службы на основе типовых квалификационных требований.

Отдельные функции ведомства уточнены:

  • утверждает правила уплаты туристского взноса для иностранных граждан;
  • ведет цифровой реестр лицензиара;
  • формирует потребность рынка труда в признании профессиональных квалификаций с учетом актуальности профессий в текущем и будущем периодах по согласованию с местными исполнительными органами столицы, областей, городов республиканского значения;
  • представляет министерство в Курултае, иных государственных органах и организациях.

Помимо этого, определены полномочия руководителя аппарата Министерства:

  • организует реализацию целей, возложенных на министерство;
  • организует, координирует и контролирует деятельность структурных подразделений министерства в пределах своей компетенции;
  • организует материально-техническое, организационно-правовое и финансовое обеспечение деятельности министерства и его ведомств;
  • после согласования с первым руководителем Министерства утверждает штатную численность и штатное расписание министерства в пределах лимита штатной численности министерства, утвержденного соответствующими нормативными правовыми актами;
  • организует работу по реализации плана развития министерства;
  • по согласованию с первым руководителем министерства назначает на должности и освобождает от должностей руководителей департаментов и самостоятельных управлений министерства, курируемых первым руководителем министерства или его заместителями, за исключением государственных служащих, вопросы трудовых отношений которых в соответствии с законами РК отнесены к компетенции вышестоящих должностных лиц (органов);
  • назначает на должности и освобождает от должностей государственных служащих аппарата министерства, за исключением государственных служащих, вопросы трудовых отношений которых в соответствии с законами РК отнесены к компетенции вышестоящих должностных лиц (органов);
  • осуществляет общее руководство деятельностью дисциплинарной и конкурсной комиссий министерства;
  • осуществляет контроль за соблюдением служебной дисциплины;
  • решает вопросы дисциплинарной ответственности государственных служащих аппарата министерства, за исключением государственных служащих, вопросы трудовых отношений которых в соответствии с законами РК отнесены к компетенции вышестоящих должностных лиц (органов);
  • решает вопросы командирования, предоставления отпусков, оказания материальной помощи, подготовки, переподготовки и повышения квалификации, поощрения, выплаты надбавок государственным служащим аппарата министерства, за исключением государственных служащих, вопросы трудовых отношений которых в соответствии с законами РК отнесены к компетенции вышестоящих должностных лиц (органов);
  • осуществляет общее руководство в сфере государственных закупок министерства;
  • обеспечивает подготовку бюджетного запроса министерства, представляет бюджетный запрос первому руководителю министерства, а также выполняет иные процедуры бюджетного процесса;
  • контролирует ход исполнения решений, принятых первым руководителем министерства и его заместителями;
  • принимает правовые акты индивидуального применения;
  • утверждает квалификационные требования к административным государственным должностям корпуса «Б» по согласованию с уполномоченным органом по делам государственной службы на основе типовых квалификационных требований к административным государственным должностям;
  • принимает решения по другим вопросам, отнесенным к его компетенции в соответствии с законодательством РК.

Постановление введено в действие с 23 октября.