Более 44 тысяч казахстанцев работают в удаленном формате

В Казахстане формат дистанционной работы не только сохранил свои позиции, но и демонстрирует планомерное увеличение численности вовлеченных сотрудников, сообщает prosud.kz.

По итогам 2025 года численность дистанционно занятых в РК достигла 44,2 тыс. человек.

Ключевым фактором дистанционной работы остается использование средств коммуникации. В 2025 году подавляющее большинство таких сотрудников — 40 тыс. человек — использовали собственные технические средства. В тоже время отмечается рост численности дистанционно занятых, обеспеченных оборудованием со стороны работодателей. После резкого сокращения в 2023-м показатель начал восстанавливаться: в 2024 году он составил 2,6 тыс. человек, а в 2025-м увеличился до 4,2 тыс. человек.

По данным Finprom, женщины стабильно преобладают среди дистанционно занятых: в 2025 году их численность составила 25,1 тыс. человек, против 19,1 тыс. мужчин.

Лидерами по численности дистанционно занятых в 2025 году стали Туркестанская область (8,2 тыс. человек), Астана (8,1 тыс. человек) и Алматинская область (6,4 тыс. человек). При этом наибольшая доля работающих на "удаленке" в структуре региональных рынков труда была зафиксирована в Астане и Мангистауской области (по 1,1%), а также в Туркестанской области (1%).

В Алматы при относительно большой абсолютной численности дистанционно занятых (6 тыс. человек) их удельный вес остается умеренным (0,5%). В ряде регионов удаленная занятость пока практически не развита: в Западно-Казахстанской и Павлодарской областях показатели близки к нулевым значениям.