Изменились правила отбора кандидатов на воинскую службу по контракту в прокуратуре
Генеральный прокурор приказом от 5 мая 2026 года внес поправки в Правила работы отборочных комиссий, проведения мероприятий по профессиональному и психологическому отбору кандидатов из числа граждан для поступления на воинскую службу по контракту в органы прокуратуры, сообщает prosud.kz.
В частности говорится:
Отбор кандидатов из числа граждан для поступления на воинскую службу по контракту в органы прокуратуры проводится не реже одного раза в год по мере образования вакансии по военно-учетной специальности, соответствующей воинской должности, и осуществляется в следующем порядке:
- прием документов, необходимых для поступления на воинскую службу по контракту;
- прохождение медицинского освидетельствования;
- определение соответствия уровня физической подготовки;
- определение уровня профессиональной подготовки и соответствия имеющейся военно-учетной специальности (образования) рассматриваемой для назначения воинской должности;
- прохождение проверки на психологическую пригодность.
Медицинское освидетельствование кандидата проводится в соответствии со статьей 140 Кодекса о здоровье народа и системе здравоохранения.
Уточнено, что при проведении психологического отбора оцениваются уровень интеллектуального развития, психологическая пригодность к прохождению воинской службы, профессиональные и личные качества обследуемых кандидатов, необходимые для воинской службы.
Правила дополнены новым пунктом, согласно которому:
В отношении лиц, поступающих на воинскую службу по контракту на должности, перечень которых утвержден руководителем уполномоченного органа, проводится проверка с применением психофизиологического и полиграфологического исследований в порядке, определенном руководителем уполномоченного органа. Проведение психофизиологического и полиграфологического исследований организовывается уполномоченными органами, в структуре которых предусмотрено прохождение воинской службы.
По результатам психологического отбора выносится одно из следующих заключений о пригодности кандидата к воинской службе по контракту на конкретных воинских должностях:
- рекомендуется;
- не рекомендуется.
Результаты определения уровня психологической пригодности к прохождению воинской службы по контракту в органах прокуратуры приобщаются к личному делу кандидата.
Также установлено, что комиссия по итогам заседания принимает одно из следующих решений:
- рекомендовать к поступлению на воинскую службу по контракту и назначению на должность;
- рекомендовать к зачислению в резерв для поступления на воинскую службу по контракту;
- отказать в приеме на воинскую службу по контракту в соответствии с пунктом 31 Правил прохождения воинской службы в Вооруженных Силах, других войсках и воинских формированиях РК.
По итогам заседания комиссии председателем оглашается принятое решение каждому кандидату.
Приказ вводится в действие с 17 мая.
