Обновлены правила регистрации безработных казахстанцев
Министр труда и социальной защиты населения приказом от 29 мая 2026 года утвердил в новой редакции Правила регистрации лиц, ищущих работу, безработных и осуществления трудового посредничества, оказываемого карьерными центрами, сообщает prosud.kz.
Лицо, не имеющее работу или заработка (дохода), ищущее подходящую работу (соискатель), при обращении за содействием в трудоустройстве регистрируется в качестве лица, ищущего работу:
- через карьерный центр по месту жительства;
- через веб-портал "Электронного правительства";
- посредством единой цифровой платформы занятости "Электронная биржа труда" (Электронная биржа труда).
Регистрация через карьерный центр
Для регистрации в качестве лица, ищущего работу, соискатель предъявляет в карьерный центр по месту жительства либо по месту временного пребывания документы:
- заявление;
- документ, удостоверяющий личность услугополучателя, либо электронный документ из сервиса цифровых документов (для идентификации личности);
- документ, подтверждающий трудовую деятельность (при наличии);
- документ об образовании, квалификации, наличии специальных знаний или профессиональной подготовки (при наличии);
После удостоверения личности и введения данных в АИС "Рынок труда" документы возвращаются услугополучателю.
Для регистрации в качестве лица, ищущего работу, через веб-портал "электронного правительства" или Электронной биржи труда услугополучатель заполняет форму сведений для регистрации в качестве лица, ищущего работу.
Специалист карьерного центра проверяет достоверность документов и персональных данных (сведений), представленных соискателем на основании сведений, получаемых из информационных систем государственных органов и (или) организаций.
Работник карьерного центра предоставляет соискателю полную информацию о государственных мерах содействия занятости населения и услугах, оказываемых карьерным центром.
Работник карьерного центра на основе ИИН соискателя формирует в АИС "Рынок труда" запрос в информационные системы государственных органов и (или) организаций для получения персональной информации о соискателе, после чего персональные данные соискателя вносит в индивидуальную карту занятости в АИС "Рынок труда".
В АИС "Рынок труда" на основании персональных данных, внесенных в индивидуальную карту занятости, исходя из предполагаемой длительности периода безработицы, автоматически определяется соответствующая категория соискателя.
Карьерный центр в течение двух рабочих дней со дня регистрации лица, ищущего работу, оказывает ему содействие в подборе подходящей работы.
Регистрация через веб-портал "электронного правительства"
Соискатель регистрируется в качестве лица, ищущего работу, в электронной форме через веб-портал "электронного правительства" при наличии ЭЦП.
Соискатель для регистрации в качестве лица, ищущего работу, через веб-портал "электронного правительства" заполняет заявку на получение государственной услуги с указанием персональных данных.
Статус о принятии запроса на оказание государственной услуги направляется в "личный кабинет" соискателя.
Данные соискателя автоматически направляются в АИС "Рынок труда" карьерного центра по месту жительства или по месту временного пребывания.
Работник карьерного центра проводит регистрацию лица, ищущего работу.
Регистрация через Электронную биржу труда
Соискатель регистрируется в качестве лица, ищущего работу, посредством Электронной биржи труда при наличии электронной цифровой подписи.
В "личном кабинете" на Электронной бирже труда соискатель выбирает карьерный центр, соответствующий его месту жительства.
На основе индивидуального идентификационного номера, внесенного соискателем, на портале Электронной бирже труда формируется запрос в информационные системы государственных органов и (или) организаций для получения персональной информации о соискателе.
В "личном кабинете" на Электронной бирже труда соискатель заполняет заявку на получение государственной услуги регистрации в качестве лица, ищущего работу с указанием персональных данных.
На Электронной бирже труда автоматически осуществляется регистрация соискателя в качестве лица, ищущего работу.
Информация о регистрации в качестве лица, ищущего работу, поступает в АИС "Рынок труда" в карьерный центр по месту жительства соискателя. В АИС "Рынок труда" автоматически формируется индивидуальная карта занятости лица, ищущего работу.
Электронная биржа труда в течение двух рабочих дней со дня регистрации лица, ищущего работу, автоматически подбирает вакансии.
Лицо, ищущее работу, откликается на вакансии, полученные через Электронную биржу труда и от карьерного центра.
Порядок регистрации безработных лиц
Если карьерный центр по истечении установленного периода не подобрал для лица, ищущего работу, подходящую работу, или лицо, ищущее работу, отказалось от предложенной работы, то в АИС "Рынок труда" лицо, ищущее работу, автоматически регистрируется в качестве безработного.
Работник карьерного центра по запросу выдает уведомление о регистрации в качестве безработного.
Не регистрируются в качестве безработного:
- не достигшие шестнадцатилетнего возраста;
- занятые лица;
- лица, достигшие пенсионного возраста;
- представившие документы, содержащие заведомо ложные сведения об отсутствии работы и заработка (дохода), а также другие недостоверные сведения;
- студенты и учащиеся старших классов общеобразовательных школ, претендующие на участие в активных мерах содействия занятости, в соответствии с Социальным кодексом;
- лица, осужденные по решению суда к исправительным работам либо общественным работам, а также к наказанию в виде лишения свободы, если данное наказание не назначено условно.
Работник карьерного центра в течение одного рабочего дня со дня регистрации извещает безработного о перечне документов, которые необходимы для назначения социальной выплаты на случай потери работы из Государственного фонда социального страхования.
Центр трудовой мобильности в течение двух рабочих дней со дня получения соответствующей информации через "АИС Рынок труда" от карьерного центра снимает с учета безработного в случаях:
- поступления за безработного отчислений на обязательное социальное медицинское страхование, обязательных пенсионных взносов и социальных отчислений;
- отказа от трех предложенных карьерным центром вариантов подходящей работы или несвоевременного уведомления карьерного центра, а проживающего в сельских населенных пунктах – акима поселка, села, сельского округа о согласии или отказе от предложенных вариантов подходящей работы;
- неявки безработного лица без уважительных причин:
- в течение пяти рабочих дней со дня уведомления карьерным центром по месту предложенного трудоустройства или обучения;
- в течение трех рабочих дней по вызову в карьерный центр на участие в активных мерах содействия занятости;
- самовольного прекращения участия в активных мерах содействия занятости;
- нарушения безработным без уважительных причин сроков посещения или уведомления карьерного центра;
- осуждения безработного к наказанию в виде лишения свободы либо направления на принудительное лечение по вступившему в законную силу решению суда;
- несвоевременное (в течение пяти рабочих дней) предоставление карьерному центру обстоятельств, влияющих на дальнейшую работу с ним, связанную с:
-переменой места жительства;
-трудоустройством на постоянную, временную работу, работу по договорам гражданско-правового характера;
-занятием предпринимательской деятельностью;
-учредительством (соучредительство) в организации независимо от организационно-правовой формы и формы собственности;
-установлением или изменение и группы инвалидности;
-назначением пенсионных выплат.
- предоставления заведомо ложных или поддельных документов.
Если безработный является участником системы обязательного социального страхования в «личном кабинете» на Электронной бирже труда безработный заполняет заявку и номер банковского счета для получения социальной выплаты на случай потери работы из Государственного фонда социального страхования.
Также правилами определен порядок осуществления трудового посредничества.
Приказ вводится в действие с 15 июня за исключением норм, которые вводятся с 12 июля.
