Казахстанки будут выходить на пенсию в 61 год

26.10.2022
Алан Марат
pixabay
Читайте нас в

Депутаты Мажилиса парламента Казахстана одобрили во втором чтении поправки в законопроект, согласно которому закрепляется возраст выхода на пенсию для женщин в 61 год, передает корреспондент Prosud.kz.

В ходе пленарного заседания депутат Жамиля Нурманбетова проинформировала, что проект закона РК «О внесении изменений и дополнений в некоторые законодательные акты РК по вопросам государственной молодежной политики» направлен на совершенствование законодательства в сфере государственной молодежной политики и ориентирован на обеспечение прав и защиту интересов молодежи.

В ходе работы над законопроектом депутатами внесены поправки, направленные на увеличение возрастных рамок понятия «молодежь» с 29 до 35 лет, что позволит повысить социальную активность молодежи, укрепить оптимизм, чувство уверенности в завтрашнем дне и соответствует международной практике. Уточняются понятия «социальные услуги молодежи» и «временно неустроенная молодежь», а также совершенствуются механизмы реализации государственной молодежной политики, – Жамиля Нурманбетова 

Кроме того, закрепляется возраст выхода на пенсию для женщин на уровне 61 года до 2028 года. Увеличивается порог дохода для исчисления пенсионных выплат по возрасту с 46-кратного до 55-кратного МРП.

Как отмечается в заключении Комитета по социально-культурному развитию Мажилиса, в рамках законопроекта предусмотрены нормы по последовательному доведению размеров минимальной базовой пенсии до 70%, максимальной – до 120% от величины прожиточного минимума.

Помимо этого, уменьшается размер вычета из ежемесячной социальной выплаты на случай утраты трудоспособности, а также потери кормильца с 55% до 50% от минимального размера зарплаты.

Также сообщается, что отдельные поправки направлены на увеличение продолжительности периода назначения выплат по уходу за ребенком до 1,5 года. При этом предусматривается установление дополнительной выплаты в размере 1,5 МРП на каждого ребенка детям в возрасте от 1 до 6 лет на период назначения АСП, исключив порядок предоставления, возмещения стоимости гарантированного социального пакета, а также положения, регулирующие вопросы функционирования портала социальных услуг.